Actualités

Publié le

La quatrième révolution industrielle a créé un changement dans notre société ; tant dans notre consommation du numérique que dans nos lieux de travail. Les progrès technologiques, la montée du Cloud ou encore le télétravail ont modifiés nos attentes et ont imposé de nouvelles façons de travailler.

Publié le

Dans le contexte particulier qui est le nôtre cette année, tout le monde s’accorde à dire que l’après sera différent d’avant la crise sanitaire liée au COVID-19.

Publié le

Les équipes du campus de Nancy se mobilisent pour accompagner les actifs, salariés, personnes en recherche d’emploi ou en reconversion dans la poursuite de leur projet professionnel.

Publié le

Les challenges auxquels le secteur du BTP est confronté sont nombreux et divers car les évolutions technologiques foisonnent. Bien que l’intégration du numérique reste à généraliser, la recherche de performance et de compétitivité demeure une préoccupation de premier ordre.

Publié le

La situation exceptionnelle de crise sanitaire a, depuis plusieurs mois, mis les équipes RH à rude épreuve. Ce contexte a fait émerger un nouveau besoin, une nouvelle compétence : la gestion de crise.

Publié le

Le 11 février dernier, le campus CESI d’Aix-en-Provence organisait un webinaire sur le thème « Oser manager par la confiance » et animé parle philosophe Charles Pépin. 360 personnes ont participé à cet évènement.

Publié le

CESI École de Formation des Managers vous invite à ses Portes Ouvertes Digitales le samedi 27 février.

Publié le

À l’heure où la digitalisation s’associe à la robotisation et à l’intelligence artificielle, disposer au sein de l’entreprise de compétences bien spécifiques, autres que techniques, est impératif pour innover et se transformer.

Publié le

En phase avec le contexte actuel, il vous présente l’offre de nos sept domaines de formation, selon un schéma de parcours longs et/ou de blocs de compétences.

Publié le

Le campus d’Aix-en-Provence a organisé un webinaire sur le thème « Quelle stratégie mettre en place pour réinventer la performance globale de l’entreprise ? ».

Publié le

Le développement des compétences est au cœur de la relance post-Covid. Pour répondre à ces nouveaux enjeux, CESI École de Formation des Managers a fait évoluer une de ses formations en un parcours innovant et 100% modulable intitulé « Responsable Formation et de Développement de Compétences » en lien étroit avec les nouvelles attentes des entreprises.

Publié le

Depuis la crise sanitaire, les entreprises placées en activité partielle peuvent bénéficier du FNE-Formation (Fonds National de l’Emploi) dans des conditions d’accès assouplies. Initialement doté d’une enveloppe de 500 millions d’euros, l’État a récemment débloqué 1 milliard d’euros supplémentaire dans le cadre du plan de relance pour permettre à ces entreprises de financer des formations pour les salariés.

Découvrez la nouvelle offre CESI École de Formation des Managers

Des parcours et des blocs de compétences certifiants et reconnus au RNCP.

Un temps de formation optimisé entre temps en présentiel et distanciel.

Un partage d’expérience enrichi et des exercices de mise en pratique.

Vous souhaitez développer un projet de formation ?